工資系統中的的自定義公式怎么實作啊，找了二天了，沒有實際的識訓啊，我是用的delphi sql,那個有原始碼提供下就好了，
好像不會的人很多。
uj5u.com熱心網友回復：
有說用F1BOOK的，有說自編一個解釋器的，找了半天頭沒有原始碼可參考，uj5u.com熱心網友回復：
要實作的功能大概是：全勤獎 = 基本工資表.基本工資 * IF(考勤表.遲到>=2 || (考勤表.請假.type=="事假" && 考勤表.請假.times==1) , 0 , IF(考勤表.遲到==1 || (考勤表.請假.type=="事假" && 考勤表.請假.times==0.5) , 0.5 , 1))uj5u.com熱心網友回復：
為這個功能自己寫一個決議器實在沒有必要，自動生成SQL吧，這樣簡單一些，直接利用SQL的語法和計算功能。uj5u.com熱心網友回復：
如果只針對一個客戶,直接用存盤程序寫.如果想通用, 得寫一個公式解釋器及條件解釋器.
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我有個自己用Delphi寫的自定義公式，公式專案可以自定義多項，且每個專案可以由不同的專案根據不同的條件生成，如果有興趣可以聯系我，郵箱：[email protected]例如定義一個實得底薪，在公式里可寫成：if(上班天數>=21,實得底薪,基本底薪*(上班天數/21)，基本底薪和上班天數是一個專案。
此自定義公式經測驗成功，且目前有支持十幾個函式，但可以增加多個函式
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哈，的確如此，啊。uj5u.com熱心網友回復：
個人覺得工資系統最核心的是公式引擎的設計。如果公式引擎設計ok了，任何復雜的工資計算都沒有問題了！比如樓主銷售業務提成這塊，我們公司的更復雜，根據你完成的業績，定義不同的提成比例，比如超過30萬提成是3個點，超過50萬中，30萬部分是3個點，50-30=20萬是5個點，其他就是1個點提成。給你截圖我們的公式引擎，希望對樓主有幫助.
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直接使用腳本最好uj5u.com熱心網友回復：
下載東西積分不夠了~~uj5u.com熱心網友回復：
工資系統總的自定義公式我也在學習。
我看了部分商業軟體，這里提出討論一下，其中有一個方法。他們分3部分
1是結果部分，即影響那個表那個欄位
2是條件部分，即滿足什么條件。例如
中文：如果 全勤 = 1
英文： if quanqin = 1
3是運算式部分，即給結果賦值
然后將上面的結果編譯成英文，可以轉換成sql陳述句，也可以轉換成編程陳述句。然后出來你的工資表就可以了。
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