一朋友是一名程式員，最近收到廣州一家軟體公司offer，該作業崗位是外派到廣州某知名銀行駐點辦公，
薪資福利：薪資10000，HR說，公司還有其他福利，加上其他補貼，算下來接近11000，作業時間朝九晚六，公司辦公電腦不能上外網，開發程序中遇到要查資料只能通過手機查，作業郵件必須得用英文交流，平時溝通用粵語或是英語溝通，
朋友對此不甚理解，于是向讀者請教，原來是一家外資銀行，網友的回復的很扎心很中肯，
@小伙子666吐碧難波完
我從來都不相信外包公司，可以朝九晚六，從來不相信，你們信嗎？
@可口大叔
我參與過**銀行信貸系統開發，早九晚十，不是人干的日子
@龍血樹
沒有沒有，我也是外包到銀行開發的，一般檔案說明還是挺齊全的，不會差很多，就是部分技術堆疊會老一些，使用自己封裝的架構等
從評論來看，部分網友不太建議去，認為外包壓力會比較大，有的認為外包歸屬感低，當然也有的網友持不同相反觀點，認為外包其實也可以的，很鍛煉人，只是有的專案技術比較落后，
對于外包公司作業強度大，這點我想只有真正做過外包才有深刻體驗，作業強度大不大？還得靠自己去體驗，跟做學問類似，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，
對于外包要不要，還得根據個人的職業規劃看，并不是外包就一定不好，有的外包管理流程規范，還是挺不錯的，有的管理流程不規范，壓力那可不是一般的大，
從某一方面講，外包真的能磨煉人，人的成長，沒有壓力，潛能得不到開發，最大的損失還是自己，適當地給自己壓力很有必要，
特別喜歡這樣一句話，噴泉之所以漂亮是因為她有了壓力；瀑布之所以壯觀是因為她沒有了退路；水之所以能穿石是因為永遠在堅持，
所以，你想磨煉下自己，外包其實也是一種不錯的選擇，只要是賺錢的作業，沒有不辛苦的，錢要怎么賺，還得看個人能力，當然運氣也很重要，
總體來說，對于外包，個人認為，從職業生涯長遠看，外包并非長久之計，
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