8年前啊，月薪一萬三安枕無憂，現如今7000多屢屢碰壁，這有些事兒啊，聽起來就是離譜！

最近啊，有一個29歲的迷茫小老弟找我訴苦！

怎么說呢，他這個就是一手好牌打得稀爛的經典案例！

他12年畢業的，起手就是四個二啊，一本學歷軟體工程系，國企科技公司開發崗位，這還沒完事兒呢，又抓了倆王，13000的工資和上下班只有兩公里，8年前啊，一萬三的工資是個什么概念？更何況，國企獎金這個事兒我就不用說了，哎！就是這么遭人羨慕嫉妒恨，

然后呢，他就把這四個二帶著倆王一起出了！！！！！

他在的這家科技公司啊，實際上是做傳統企業級應用的，什么CRM,OA,ERP等這種傳統應用，八年前剛入職的時候，說實話這個收入在行業內真的算的上是牛批了，一等一的，

每天朝九晚五，有活兒就干，沒活咱就歇著，這人無壓力輕飄飄啊對吧，8年了工資其實沒怎么漲過，就漲點兒菜籃子錢，直到去年啊，工資是15000，因為效益不好，獎金也沒了，

哎，該有人說了啊：“這15000也不少了吧”？

對，沒錯，是不少了，但是如果連一萬五的工資都沒有了呢？

今年年初他們公司轉型，所有的開發崗位都由集團那邊統一分配，這里邊有很多事在這兒不方便多說，國企啊都是這種情況，然后呢，他在家待業，工資呢發一保底，心想，這也不是事兒啊，趕緊出去找個作業吧，從這個期望薪資一萬五開始，一直到7000，始終就是沒找到合適的作業機會，這可能嗎？

溫水煮青蛙，小火慢燉，外焦里嫩，傳統技術已經不適用現在的互聯網公司了，在互聯網公司就你這技術，頂多也就是個打雜的，給你個七八千塊錢就算不錯了啊，你還要什么自行車啊？

那么，有人問：“他這種情況還能不能搶救？”

能！一定能！

我跟他說，如果還想干開發崗，那么答案就寫在這個招聘資訊里！

8年一直都沒有成長，落下了什么技術都在招聘資訊里寫的一清二楚，明明白白的，什么不會咱們就學什么，哪里不會點哪里嘛，等全學會了，機會自然就來了，如果你還想干IT，但是不想走開發崗了，我們就踏踏實實去學個網路安全，走這個滲透方向，畢竟干了這么多年開發，基礎是有的，上手很快，學個三四個月，就業肯定沒問題了，再干個兩三年，持續學習，比現在肯定是好的多得多，網路安全這天花板還高啊，干到四五十歲都沒有問題，

現在還在當青蛙的還不趕緊跑，呼呼的跑？

預防建議

我想多給自己一些選擇，將潛在的風險分散開來，

試想，如果家庭的收入，僅僅是自己的一份工資，那連生病都是一種奢侈，但好在，這個社會很公平，壓力很大，機會不少，我可以對自己進行各種投資，

首先是職場投資，我喜歡專研技術，喜歡與前輩交流，請教職場經驗，了解專業領域的前景，避開吃力不討好的坑，保證自己的主業不要走岔路，穩定發展，

我自己做python開發已經是接近五年，2013年java轉到python開發，在小廠待過，也去過華為，OPPO等大廠待過，19年3月份進了位元組跳動一直到現在，

位元組跳動除了優秀的同事之外，大公司里往往還有豐富的內部檔案和資料，同時我在內部看到了很多優秀的文章，也有很多優秀的技術沙龍和分享，現在想起來2年下來，也沒有去過幾次，文章和資料看得也不算多，現在想想頗為遺憾，別的不說，就拿推薦領域而言，近些年質量不錯的論文往往都來源于大公司尤其是國內的大公司，以阿里、華為和頭條為主，除了公開的論文，公司內部還有很多技術相關的資料和檔案，這些真的可以說是有價無市，非常珍貴，

以下分享一下我近五年抗戰python的具體學習路線及筆記檔案，希望能讓程式員放下自我，不斷學習交流幫助到有心提升技術的朋友！

而作為一名python程式員，如何破局！構建屬于自己的一套架構知識體系就顯得尤為重要了！