看看咨詢的帖子，一個帖子能有3、5個人回復已經是了不起了，問題是這3、5個回答，還有一部分水貼的存在。
這在10幾年前是不可想象的，一個帖子出來，一群高手如同餓狼一樣去搶分。。。
現在是形成了惡性回圈，人氣越來越少，問題和回答都在減少。。。。
是網路多元化嚴重，還是分享精神的沒落？或者是CSDN自身產品定位的問題。。。
隨著幾次改版，以前天天泡著的我，也基本都不上了。。。
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你說的原因都有。當然還有很多其他原因。
要不是之前廣大網友上傳的資源，csdn也不能靠著這個吃老本活到現在。
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已經說過了，這是大然然同學需要的不分析問題，不討論問題，不負責引導，不管所謂的分享是啥，看見【分享】倆字就加精，加推薦。
上來就是一句話，一個鏈接，再要不一個3樓正確，版主萬歲。
那么我們這些人就只好混水區，然后告訴大然然同學3個月以后你在看結果，這就是你需要的結果。
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就連sp，現在都是“不分析問題，不討論問題，上來就是一句話，一個鏈接”為啥？因為累了，csdn又不給錢，那個分有木任何用處。人家sp費勁給你們引導，得到得只是“滾出去，你不要回答我得問題”，那么誰跟你廢話，你們既然自己希望如此，那就如你所愿。
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另一個問題是，木人引導。所以最近10年的東西根本就不在討論范圍，所以這里都是積年累月的2000年左右的問題。
這種問題不答也罷，我們的意思是讓這種問題自然消亡，讓這種程式員自己死掉。我們只引導希望更好的解決問題的人，而不引導“我就要個答案”
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自尋死路，現在變成了廣告論壇，要不是能屏蔽廣告，誰愿意進來
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我覺得論壇改版很失敗，在大神的資料頁看不到大神的回帖了，只能看到大神的主題帖。uj5u.com熱心網友回復：
大神失業了，改行了uj5u.com熱心網友回復：
csdn從上到下，全都是一些不懂技術的人，這些人盤踞著，并且令人吃驚地在排擠所有懂技術的人。2005年我剛來論壇的時候，這里的社區管理員，比如莫依，本身是技術出身，自己都能回答用戶的問題。
2010年的時候，阿花這樣的管理員，雖然不是技術出身，但是還能插科打諢活躍下氣氛。
現在的管理員，文化程度之低，感覺就是那種漢字都不認識全的，直接大馬路上抓來就來上崗了。
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小弟覺得有幾個問題：1，資源管理問題。上傳下載的一些資源，很多重復，無效。拉低了整體資源質量。
2，運營管理問題。很多問題，本來回答的人數就少之又少，但是還是一些水貼。沒有大牛能及時跟上來關貼。對于發帖的小伙伴來說沒有及時得到幫助，對于有能力解決問題的大牛來說也沒有能發揮其所長。
3，商業模式問題。平臺的用戶沒有一個明顯的商業模式可以參與。這種商業模式可以掙錢，也可以獲得技術聲譽。
4，封閉性太強。比如增加一些和企業的互動，可以為企業輸入新鮮血液，也同時解決了就業的問題。或者增加一些技術服務，讓大家有施展才華的更多機會。
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1.廣告太多，礙眼，被惡心了。2.裝X的太多，回帖不如不回，一回能把你氣個半飽，譬如sp1234等等這樣的偽大神，一個問題他能給你整出個N條人生道理出來，人家在論壇上求助，就是得直接了當，還這個那個，求助的都是些菜鳥，你跟他扯這么多，何必呢？久而久之，csdn就沒人來了，簡簡單單的道理！
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但凡是高手，絕對不會來csdn來湊熱鬧，忙都忙死了，還管你？這都是些二把刀，上班閑著沒事干，刷存在感的，真正還是要到Stack Overflow上面去尋找解決方案，看看人家是怎么幫助別人的！uj5u.com熱心網友回復：
來CSDN的就是想來學習的。uj5u.com熱心網友回復：
上面的回復，知道問題在哪里了吧伸手要飯，要的理直氣壯的多了去了，不以為恥反以為榮的多了。
能做下來討論問題的少了，直面問題的少了。所以還是那句話，這類人不值得幫，不值得引導，你想過你的工資分給sp半分沒有。sp幫你想到你未來可能面臨的問題，提前幫你引導了，你別說給人家錢了，你連謝字都沒有。
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i++
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giao，我來打個醬油。論壇基本不逛，問答區都不怎么去了，感徑訓時間給他們解答還不如自己看點東西來的爽快。uj5u.com熱心網友回復：
大神失業了,打醬油的怎么辦
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現在上來基本就是逛灌水，技術的很少進了uj5u.com熱心網友回復：
網上的那些大牛大神大佬，都是各個公司的老技術員工，網上給新人免費及時解決問題，甚至免費幫新人做專案，公司老板一看，新人專案做的挺好的，留公司的那些老技術員工干嘛，全部辭退了，這幾年中國的it公司集體采取了一致行動，全體辭退公司的老技術員工uj5u.com熱心網友回復：
多年的大佬都改行升級了，還會來嗎uj5u.com熱心網友回復：
以前經常打開sp1234資料頁，看看他的回帖，能學到不少東西，現在論壇改版了，怎么看他的回帖呢
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我估計你也是sp1234之流的人，為了懟新人獲取自身的快感，好讓人覺得你是所謂的大牛，所謂的管理者一樣，其實你現實狗P不懂，不懂得幫助，不懂得處人，看看你發的貼就知道，沒有一句能回答到點子上，跟sp1234一個尿性。
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很抱歉踩到樓上的尾巴了。我們依舊很小心了你自己想，好好想。為啥樓主說懷戀10年前，為啥樓上有人說2005年如何。
因為2005年還沒有你這種，玻璃心又不肯面對現實的程式員。
10年前的所有程式員進論壇的守則是“提問的智慧”，是討論。而不是要答案，也不是人告訴你前面有坑，你回“要你管，我就是想跳坑，不管你的事”
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新人路過，jffuj5u.com熱心網友回復：
沒辦法，下載都要氪金了uj5u.com熱心網友回復：
以前是CSDN，現在是CFDNuj5u.com熱心網友回復：
還有自從幾年前開始，未登錄就不能直接復制別人的代碼部分uj5u.com熱心網友回復：
SO一般情況下是需要翻墻的，不然會很卡。不過SO論壇的大牛確實多如牛毛
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大神失業了，改行了uj5u.com熱心網友回復：
我主要是不知道如何操作uj5u.com熱心網友回復：
因為35歲以上的程式員要么轉管理，要么被裁員，要么改行了導致uj5u.com熱心網友回復：
說的好，功夫熊貓就是那種一來就懟新人，叫別人回家學習的人，害的新人都不敢發帖問問題了。有句話叫不恥下問，新人已經放低了姿態來這里尋求幫助，你能給幫助就給幫助，不愿意給幫助也別打擊別人，可惜功夫熊貓做不到，我把這些事情反應給版主后，版主也是和稀泥，對于論壇里功夫熊貓帶的這些歪風邪氣睜一只眼閉一只眼，然后我還被禁言，可笑之極，幫新人說話的人被禁言，懟新人的人屁事沒有，
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樓主的疑問，就在以上樓層里出了答案，拜功夫熊貓，以及眾多‘功夫熊貓’所賜，這個論壇以后帖子會越來越少，因為提問的新人會被功夫熊貓叫去先回家學習，新人學會了自然不會來發帖求助了。uj5u.com熱心網友回復：
我還以為只有我覺得功夫熊貓愛欺負新人，結果今天無意看見還有人和我一樣的想法，那就很說明問題了。功夫熊貓，一個人說你可能沒什么，但多個人說你，你就該反思了。別這么厚臉皮自我感覺良好uj5u.com熱心網友回復：
“新人提問”還“不恥下問”。好像提問本身已經是“恥”了。“放低姿態”給你個回答我上等人的機會，你還給臉不兜著？表面上看你這是幫新人說話。新人趾高氣揚，騎在回答者頭上，多么拉風啊。可是實際上你這是坑“新人”呢。回答個問題還得給提問的人當孫子，搞得再也沒有人愿意幫助新人了，才滿足。
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果不其然，一丘之貉，那你就繼續容忍欺負新人的人吧，你就繼續看著論壇人氣越來越低吧。uj5u.com熱心網友回復：
這些年，其它哪個行業像it行業這樣，網上大批大神大牛大佬（都是各個公司的技術老員工）隨時待位，隨時給新人回答問題，甚至免費幫新人做專案狠毒的公司老板一看，新人專案做的挺好，還要公司技術老員工干嘛，這幾年所有it公司老板采取集體行動，就把公司技術老員工統統辭退了
也就是說，這些大神大牛大佬自己砸了自己的飯碗
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你以為你當鴕鳥有啥用啊，博客園就是典型的鴕鳥作風。10年前吉日和老趙，包大大之戰，博客園當了回鴕鳥，結果就早就你們這一批人，把整個net的環境搞得稀爛。還天天怪這個怪那個，同樣sp現在喜歡回復await，async，你們依舊鴕鳥。我回復rx，你們依舊鴕鳥，所以沒人站出來說話，活該你工資最低，活該你這幾個5年的伙計活不到8，10年。活該被你的同學恥笑，活該明年被比你性價比更高的新人搶了飯碗
一天天得鴕鳥圈子，你看博客園首頁還有人寫么？整版都是別人在研究其他得東西，net整天跟string.fromat，try--catce，asp.net mvc折騰，net那個鴕鳥圈子，眼睛壓根不大看別人在干嘛的，博客園整天那么多文章，不看。你自己看不是string.fromat，try--catce，asp.net mvc的博文，點擊數有沒有，是那幾個的東西的迅速被你們鴕鳥圈子推上點擊第一，回復第一，點贊第一。
ok，ok，還一口一個SO好，人家好在哪里？人家好在垃圾問題，不會回答。都給我自覺點提點高水準得問題。我們努力告訴你們別折騰string.fromat，try--catce，asp.net mvc，我們告訴你們怎么定義問題，為啥那是問題，有多少方法可以解決，判定解決的標準是什么，你不愿意。
那好，你自己喜歡當鴕鳥那就當去，別礙著別人不當鴕鳥，OK
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拜托，不知道你還是不是程式員，哪怕是SO，所有人都得遵守一個默認的準則“提問的智慧”，你得自己證明你值得被回答，值得被尊重，而不是“我就新人，我就不會，我不管，你BS我”
對，我還就BS你了，因為你自己證明自己不值得被回答，不值得被尊重，活該被Diss
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對于你這樣欺負新人，懟新人的人，把論壇搞的烏煙瘴氣，弄的新人發帖求問都瑟瑟發抖的人，還把自己和 sp1234相提并論的人，你該慶幸這個論壇還沒被你弄死絕，不過也快了，我再次代表新人送你一句話，‘滾出csdn，還csdn一片安靜祥和’
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比如https://bbs.csdn.net/topics/393050378
這個樓主，我就公開說了，精神可佳，雖然學習上有些轉牛角尖，但是精神不錯，也愿意順著提示得方向去找方案
對，他自己證明了自己應該被值得尊重。
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就像這帖子一樣還是一個路子
1.問題是什么
2.為啥這是個問題
3.解決得方向和方案有那些
4.如何判定已經解決
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前面我都說了，所以最終得一個問題是“如何判定已經解決”，回答“所有人都應該被尊重，但首先他應該表現出他值得被尊重。”
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說實話，能來論壇發帖子求助的哪個不是走投無路焦頭爛額的，真心希望有大神給個明確的指點，而不是大道理先甩一通讓你學習做人的道理。你認真回答了，新手菜鳥解決問題了，90%都會記住幫助他的人。而不會記住教他做人道理的人uj5u.com熱心網友回復：
現在sp1234低調了許多，究其原因，我猜要么是經過時間的流逝，自身的心智成熟了許多，要么就是因為之前高高在上，裝X的風格，導致很多人都在人肉他，他怕了，看看知乎上面對他的評價，有多少人恨他，犯眾怒，是要付出代價的！uj5u.com熱心網友回復：
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新人能做專案
狠毒的公司老板就會立刻辭退老員工（大神）
中國it行業現在本來就是新人搶和砸掉老員工（大神）飯碗的時代
新人和老員工（大神），雙方就是死對頭，這是中國it行業心知肚明的事實，還用假惺惺的講什么記住 幫助？
老員工飯碗沒了，是公司老板干的，和新人完全無關對吧，這個時候不提什么記住幫助了
所以，現在當大神，即不能給新人解決問題，同時還要樹立自己的名氣
這也是狠毒的公司老板搞的
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涼涼了這個論壇uj5u.com熱心網友回復：
忘了初心了！只知道賺錢！uj5u.com熱心網友回復：
不夠開放，動不動要積分uj5u.com熱心網友回復：
一句話總結所有原因，沒有做到為用戶服務。我絕不相信一個論壇的好壞，是用戶有什么關系。BAT公司里都是好人嗎？或者說他們的用戶都是好人嗎？有人的社會都是復雜的，搞不好就是論壇自已的事。uj5u.com熱心網友回復：
你說的原因都有。你說的原因都有。kjugsoigauj5u.com熱心網友回復：
你說的原因都有。uj5u.com熱心網友回復：
sp1234已近50高齡了，你還指望他跟年輕人斗智斗勇？
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sp1234不肯直接回答新人們的問題，而是讓新人們自己先研究，結果導致了一大批新人對他鋪天蓋地的辱罵，甚至人肉威脅，因為這些問題對新人們來說后面有很大的利益的（老板給轉正，老板給加工資，老板讓老員工走人讓新人當經理），sp1234的行為，無疑是斷新人的財路，所以遭受極大的仇恨也不奇怪，以前新人們貼出一個問題，1小時后來看，答案都現成了，現在貼出一個問題，可能幾個月都沒有答案，新人們能不恨
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新人叫做不恥下問？ 意思是新人給足了老人面子，然后提問題給老人機會回答？
新人這種態度，有誰還想來這論壇回答問題？都懶得鳥，視而不見為好
新人謙虛點，虛心求教。老人放下身段，和顏悅色的去回答問題，不要裝逼。這樣大家都可以和諧共存
但是這個論壇的問題本身在于自身，而不是新人與老人。
所以這種論壇，讓它消亡了吧，沒什么好說的。垃圾論壇一個。
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我一直覺得sp1234沒什么問題，不知為什么爭議這么大，這么多年，我沒看到他在回帖里罵人吧。頂多就是說話不太客氣，有點前輩的譜，人家本來就是前輩嘛，生活中遇到類似前輩，人家可能說話更不客氣，還是當你面說的，人家十有八九還是你上司，你一點脾氣也沒有。
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有些新人真的是吊的不行，發問題給了分數，你就得給我代碼寫上，你寫的不是代碼講了思路就說你不會就別給我回復
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最大的尷尬不是csdn，也不是博客園是整個天朝net的尷尬
你們說SO不尷尬，因為SO與時俱進。await/async，TPL DataFlow,Redis,Zookperkeep,etcd,RX,net core,pipeline,都有人問有人解答。
這里嘛，你們自己看到了，一大群“尷尬的鴕鳥”，還在那里怕馬屁的回復“嗯，invoke表揚，你是新人的最佳表現，最佳回復”
只是當偶爾這些鴕鳥們，抬頭看到完全跟他們腦袋里那堆沙子不一樣的回復時候，就是“啊，天啊，你們怎么回復不是沙子，你讓鴕鳥們怎么辦啊”
這點博客園一模一樣，博客園首頁別人大規模研究別的，鴕鳥們眼睛都不夾得，只會成群結隊得去推薦“invoke啊，好啊，最佳表現啊”，只是偶爾抬頭看到別人再他得帖子里回復“沒必要，都是沙子“，于是怒了，糾結一批鴕鳥開始瘋狂攻擊。（這種我相信你們也看過）
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有人懷念10年前，對啊。10年前，假設有人說可以看看linq，ORM，DDD，分層，絕對不會如同現在這些鴕鳥一樣
還在這里哭著，喊著“啊，你們欺負新人啊，你們滾出去”
嘿嘿，10前你們敢這樣鬧，我的說“你早被清除出去了”，你自己不愿意學習，還攔著別人，還理直氣壯。還糾結成群驅逐良幣。反天哦
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這個贊同，我又很多問題都是在SO上面找到原因的uj5u.com熱心網友回復：
十年啊！ 你也說了十年前整體氛圍是不錯，可你有沒有想過十年了當初的大神哪里還有時間整天泡論壇啊，時間精力都被生活瑣事耗盡了，顧不上了都。只能說有點斷層了。。。uj5u.com熱心網友回復：
這個論壇積分只能拿來提問題實在是太雞肋了，要是能用來兌換下載資源就好了，雖然這可能斷了論壇的財路。但是這個資源費用也太高了吧，開個大會員又覺得用不上那么多次，我感覺開放積分兌換資源就能提高論壇的活躍度。uj5u.com熱心網友回復：
看論壇的樹結構，很明顯。技術已經突飛猛進了，技術樹還是10年前的。可能原因是：老人當政吧。uj5u.com熱心網友回復：
你真牛逼。你這個回帖風格，就是懂得“處人”了？還說你會處人，打臉不？我看的也想懟你好吧？
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這些年，公司老板大喜，網上各種大牛大神大佬給解決問題，公司老員工統統辭退，新人也趾高氣揚，各種伎倆幫著公司老板趕走老員工現在，公司老板大怒，網上那些24小時待命，隨時解決問題的大牛大神大佬都沒影了，新人這也不會那也不行，公司要搞倒閉了
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你們覺得新人在這邊問的問題有多少是很深奧的？？？？？搶老員工飯碗，成對立面？
你們是在搞笑嗎？
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以前是大家都不太熟悉互相討論，現在是有人給你指了路你不聽就要別人背你走uj5u.com熱心網友回復：
對，主要是沒辦法救了，上面一堆人念叨SO，還有個“5年的哭著喊著我是新人”------“xxx.invoke是最佳回復”
那好
你們自己看SO
https://stackoverflow.com/search?q=C%23+invoke
你找到什么，關于C# invoke的提問和回答出現在 2010-2013年間，最近一個問題2018年零回復.
so,那個哭著喊著SO好，這里欺負新人的，你看這么辦把。SO根本就不會理你這種“5年的哭著喊著我是新人”，根本就不會跟你折騰啥對新人好，好啥好。一個2010年都被折騰爛掉的東西，你還當寶貝供著，還最佳回復？SO好，真好，SO壓根就一個回復都木有，人家比俺們做的徹底多了
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sp1234（頭像：憨憨臉），wanghui0380（頭像：熊樣） 這2個人陰陽怪氣，喜歡說套話，廢話，繞話，好讓人別人以為自己內涵很高，技術很牛，實則是一群跳梁小丑。凡是有內涵，有修養，有技術的人，自身散發出的是謙遜，和藹，嚴謹，幽默的品質，而不像上面這2個人，會那么兩下子就喜歡自以為是，用那種站在群山之上俯視眾生的自傲，自滿的高姿態去壓制別人!uj5u.com熱心網友回復：
技術老舊不是問題，只要有需求，存在的都是合理的。不管技術新舊，知道就是知道，不知道就是不知道，這才是搞技術應該有的態度。哪怕你是Ken Thompson的級別，不知道一句dos批處理的寫法，也只有承認不知道，而不是以大牛的身份來唬人。
從來不在csdn找問題答案，有問題就找SO，99%的問題能解決。SO的管理也不是沒有問題，也有自以為是的管理員把某個問題標注為“不合適的問題”，但有問題能找到答案，這個最重要。SO的問題，新老技術都有，都能找到答案，這才叫厲害。
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下東西要積分uj5u.com熱心網友回復：
人氣太差了。我竟然發現樓主是19年的老csdneruj5u.com熱心網友回復：
我好像還沒畢業就天天混這里，只是最近10年基本不來了。uj5u.com熱心網友回復：
喜新厭舊。時代的問題。現在的孩子們都去bilibili學習了。
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菜狗拙見：CSDN的用戶體驗已經極差了，現有功能沒有一個突出的亮點：
1.學習？csdn賣的都是些什么網課嘛，還不如去b站（還不收錢。。。）；
2.問問題？問答都涼了；
3.技術交流？技術論壇還有人回答嗎？
4.基礎搜索？一堆復制粘貼怪，copy別人的就當原創了，東西都是錯的還掛出來。
5.下載資源？資源是假的喂我吃屎就挺過分了。
6.企業互動？CSDN是的招聘版塊感覺是假的吧。。。
現在還能活著都是靠10幾年來積累下來的人氣（吃老本）and國內沒有更加好的選擇了（雖然我爛，但是只要別人更爛那我就不怕競爭了？）
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有道理，就象那個晉朝開國昏君司馬炎，最終三國是他統一的，不是他有多厲害，而是他的對手比他還差，蜀國是劉阿斗，東吳是殺人狂暴君孫皓
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i++,j-=10
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說實話，原因有很多吧！基本上論壇改版了，把以前的很多好的方式方法都去掉了，多了很多商業化，廣告滿天飛，導致來CSDN論壇的人越來越少了，其次，大神一般也都是很忙的，解決回答一些基礎的問題，次數少還可以，次數多了，也就失去耐性了，索性也就不來論壇了，還不如自己學習，還有其他一些自身的原因等等吧，比如改行了，不做技術了等等
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