10年前我剛碩士畢業，進一個小公司寫C++，畢業生起薪就已經超過了澳洲平均年薪，
10年后的今年我拿多少錢就不說了，可以透露的行情是，在澳洲市場上，資深程式員（senior developer）一個人的年收入頂其他行業一個家庭的年收入稀松平常，那些光鮮行業從業人員比如房產中介，辛辛苦苦賺底薪+加成，還不如程式員躺拿錢賺得多，
并且在一定的級別上還有職位和薪水倒掛的現象，技術首席(tech lead)不一定比資深程式員(senior)拿得高；資深程式員很有可能比專案經理拿得高，雖然后者行政級別比前者高；而同個公司里資深程式員一定比分析師(business analyst)拿得高，雖然這兩者基本是同級的，誰能干活能戰斗，市場還是看的很清楚的，
而IT行業在這十年中的爆點是大規模增長的，10年前沒有移動計算（iPhone App Store是2008年才出現的），沒有平板電腦，沒有云計算，沒有VR，沒有自動駕駛汽車，沒有共享經濟，現在呢？10年后呢？要用發展的眼光看問題，
狂噴IT業的無非也就是那么幾點，什么寫程式都是1個月里培訓班出來騙錢的，互聯網都是泡沫，等等，，，和其他任何行業一樣，免不了從業者龍蛇混雜，更何況IT錢多，確實阿貓阿狗都來分一杯羹，但IT業的好處在于，從業者的能力是最容易量化的，
Github參與度，Stackoverflow的成績，開源專案代碼，再不濟上白板寫一個程式，能力如何分分秒秒可以體現，而正因為如此，資深的程式員才尤為寶貴，我見過有外行老板來技術討論會想“找幾個程式猿做專案”，結果大牛們鳥都不鳥，他惱羞成怒，而我自己招人也很清楚：低手多，精英少，然而高手（aka：me）可以一眼識別你的戰斗力，換了其他行業，行么？
所謂能力越大責任越大，合格的程式員不是那么好當的，學會計的考一個CPA就算被“認證”了，每年只要跟進下法律法規的變動就行，做程式員誰給你認證？你考了哪個公司的認證，別說不一定被認，給你發證的公司能不能活過下個5年都是未定的，技術潮流要跟對（我見過跟了5年Silverlight的程式員，那叫欲哭無淚），知識要不停地更新，只想來分一杯羹賺快錢的，撐不了幾年就會被淘汰，
外行一直謠傳程式員30歲退休，而事實是IT的趨勢是資深化、精英化，隨著云計算平臺的完善，創業公司幾個資深大牛頂印度外包公司幾千人的生產力很正常，而這種趨勢隨著IT自動化水平的提高，會越來越明顯，
從另一個角度來講，IT自動化伴隨的是其他行業的失業，賺的有一部分是其他行業的錢，現階段最著名最激化的例子就是以UBER為首的共享經濟，把世界各地的出租車行業鬧得雞飛狗跳，硅谷的趨勢很可能是華爾街那樣翻云覆雨的高智商暴利產業，（也許已經是了，高盛的員工中碼農的比例已經超過了操盤員）
所以來回答你的問題，程式員10年后會賺得更多，收入指數增長，前提是你隨著這個行業一起成長，而IT業內部的貧富差距也會越來越大，
當然了，“程式員”這個職業本身也并不是一成不變的，其他幾個答案也提到了程式員需要與時俱進，在現在這個年代，像2000年那樣吃定某個既定平臺（比如.NET, J2EE等）就能活很久的行情已經不再了，昨天和業內人士吃飯也討論到招聘要求的問題，
對高端程式員的要求，不是精通某一門語言或者某一個平臺，而是工程能力／解決問題的能力，換言之，你應該針對專案提出解決方案，然后為解決方案尋求最好的工具，而這些工具可能是你用過的也有可能是沒用過的，如果沒用過，這不能成為你避開該工具的理由，如此說來，強調自己是“某語言程式員”將會過時，替代的說法是“全堆疊”，
以Javascript／HTML前端為例，許多從業新人覺得自己使足了勁都攆不上前端科技的發展，因為各種庫／工具／框架乃至于Javascript語言本身都在高速進化，知道你為什么攆不上么？因為你掌握的只是一點使用工具的能力，但你依舊沒有解決問題的能力，當工具本身發生變化的時候，你也就無法適應了，
以上為一位從業多年的程式員的經驗分享，
另外本人是一名CC++的程式員，如果你想更好的提升你的編程能力，好好學習C/C++編程知識的話！那么你很幸運~
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