本人是2022屆的畢業生，本碩均為雙非院校，無實習經歷，參加過軟體類個人賽并獲省賽二等獎，主要進行C/C++開發，截止目前，獲得了百度、騰訊CSIG、融360、海康威視、大華等公司的錄用意向書，現主要從學習、秋招兩方面總結自己的經驗，希望對學弟學妹們有所幫助，
學習
對于我們技術崗，相較于其他崗位來說，學校雙非的影響并沒有那么大，你的能力將決定你走多遠，因此，夯實基礎，提高代碼能力對于我們想要從事開發崗位的人來說尤為重要
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夯實基礎
不要抱有一種僥幸心理，學習是一個積累的程序，剛開始可能對于某些知識點怎么都理解不了，但是隨著積累量夠了，有些初學認為很難的問題到后面就很簡單了，而如果前期的基礎未打牢，到后期不會的越積越多，容易產生破罐子破摔的心理，因此，一定要打牢基礎，
學習程序中，一定要記筆記（個人覺得電子版方便，如：markdown檔案，上傳博客或onedrive隨時可看，同時后期如果需要修改或者補充也會更方便）；對于不能很好理解的知識點，可通過查閱書籍、搜博客來進行整理，然后總結出自己理解的知識點， -
coding
永遠不要眼高手低，初學的時候，即使是簡單的if-else陳述句、while陳述句，都要敲代碼，如果覺得無聊，也可以找一些比較有意思的小游戲，嘗試撰寫出來代碼，增加自己的興趣， -
注意復盤
艾賓浩斯記憶遺忘規律告訴我們，知識的吸取要不斷的復習=，好的復盤勝過一切，根據遺忘規律，適當的進行刺激記憶，翻看之前的筆記，重新整理，加深理解，
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及時總結
按模塊學習結束后，進行總體的整理，在此程序，有可能會找到相關規律，如：C語言的學習和C++語言的對比：：語法（關鍵字、順序、選擇、回圈）、特點（c語言面向程序—函式、c++面向物件—封裝、繼承多型）、以及其他（C語言和C++中的動態記憶體管理機制差異以及底層原理、C++增加的特性），
整理技巧：首先列出知識點框架，再進行具體內容的梳理，可借助xmind工具做思維導圖，
秋招
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投簡歷——要趁早
雖說秋招9月份開始，但在7月開始，就陸陸續續有公司開始進行秋招提前批，甚至有些公司提前批就招夠了人，如：大疆今年網申的截止時間是2021-08-11，若等到9月份再開始，顯然就錯過了這個公司了，大量投遞簡歷（每個公司每個崗位人很多，早投簡歷排個隊），不要覺得麻煩， -
筆試——刷題
不要害怕筆試，堅持刷《劍指offer》、leetcode、牛客（包括某些公司的真題）——像leetcode上有按演算法分類的題，也有刷題計劃，按計劃執行，不要偷懶，不要拖延，如下圖：leetcode上的《劍指offer專項突擊版》已經為我們做好了規劃，只需要我們執行就好，個人覺得按照分類可以對這一類相關題有一個很好的總結，
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面試——面經
大廠一般都是從專案開始問，根據專案深入問技術點，再向深層挖，公司比較注重個人對底層原理的研究，
而其他主要問技術點，一般可以在面試之前在網上找找面經，看看自己那部分比較欠缺，再進行復習，
每次面試之后，都要進行面經，知識點總結，也可通過錄音回顧自己面試的程序，即使某些公司有雷同，都要繼續進行總結，查漏補缺，對于對比的也可通過表格進行比較，方便理解，記憶，
注意
- 心態
當看到身邊的朋友或者同學手拿offer的時候，一定要不要慌，整理好自己的心態，每天通過投簡歷、刷題、回顧知識點來充實自己，不和別人比，保證每天都有識訓，用成就感代替浮躁， - 簡歷
簡歷上寫的一定是自己會的，對于不太清楚或者一知半解的內容，果斷洗掉， - 筆試、面試時間沖突
如果遇到筆試面試時間沖突，首先先和HR進行溝通，看是否可以協調時間（我的秋招基本上都是通過協調修改時間的），但如果不能協調則優先選擇自己最想去的公司，如果沒有想法，就選更知名的，
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，希望各位學弟學妹早日收到心儀的offer，
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