痛點
- 傳統豎井式IT架構（封閉、隔離、非標、難運維）
- X86 服務器硬體穩定性不足
- 開源軟體可靠性不足，且不可控
- 出了故障，被動救火救不完
轉型
由此催生了轉型升級的需求：
- 運維智能（SRE）的轉型
SRE運維模式
核心職責
保證：
- 業務連續性
- 應用連續性
- 平臺連續性
職責分工
- 綜合運維崗
- 7*24 在線或遠程值班
- 業務監控
- 業務運維操作
- 故障處理
- 應急處理
- 運維專業組（由基礎架構的：主機、存盤、網路、中間件、資料庫崗位演化而來）
- 系統架構梳理和優化
- 新建系統評審
- 故障演練
- 新技術引入
- 專業職責和經驗賦能給綜合運維崗，如提供資料庫自動化腳本、資料庫切換演練流程標準化等
- 運維開發
- 為綜合運維崗開發運維工具、運維系統
- 收集分析運維專業組自動化、監控等需求
- DevOps、自動化運維、智能監控系統、容器平臺等系統開發和持續迭代演進
綜合運維崗 - 全堆疊運維入口
要點
- 全面運維
- 工具應用
- 統一入口
- 人才培育
????? 人員要求：
理工科背景;
應屆生; 實習生
典型流程
事件跟蹤和故障處理;
需要人工處理的交給專業組;
故障升級給"值班經理"
運維專業組
- 技術選型 - 標準化, 新技術選擇,
- 行業生態
- 功能特性
- 發展規劃
- 商業特性
- 架構管控 - 實作業務連續性, 高可用, 高可靠
- 場景提煉 - 升級、高可用切換、遷移、發布
- 疑難處理
三人行, 必有我師; 知識共享, 天下為公. 本文由東風微鳴技術博客 EWhisper.cn 撰寫.
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