從網路上扒了幾張毫不相關的圖，感覺有點意思，分享給你們，找找我的初心，順道享受一下分享的喜悅，
若有所思的人生杯具
若有所思的人生席位
畫的挺對的程式人生
PS1：作為一個爛寫代碼的，只要堅持終有幸福生活！！！
PS2：真正的、持續的幸福感，需要我們為了一個有意義的目標，而去快樂地努力和奮斗，幸福不是拼命爬到山頂，也不是在山下漫無目的游逛；幸福是向山頂攀登程序中的種種經歷和感受，
學 與 不學 的差距
不斷學習的效果
如果好吃懶做，停止學習，， ，， ，，
學著利用好時間
時間“四象限”模型是美國的管理學家科維提出的一個時間管理的理論，把作業按照重要和緊急兩個不同的程度進行了劃分從而形成四個“象限”，對技術管理者而言，每個象限的典型事情如下：
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既重要又緊急：如用戶投訴、線上服務問題、廣告運營緊急需求等；
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重要但不緊急：如建立人際關系、人員培訓、制訂作業流程等；
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緊急但不重要：如面試安排、部門會議等；
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既不緊急也不重要：如郵件處理、寫博客等，
打造好一個桶
找到自己的短板，并學著去彌補自己的短板，
嘗試通過努力讓自己的長板更長
打造一個“T”
針對技術，學著先挖深，再站高，有深度才會有高度，有高度才會有全域觀，
扯就扯這么多，接下來再附贈一個立方體外加一個原則，結束本次的扯淡，
附贈：一個立方體
AKF 擴展立方體（Scalability Cube）是一種可擴展模型，這個立方體有三個軸線，每個軸線描述擴展性的一個維度，
X軸 ：代表無差別的克隆服務和資料，作業可以很均勻的分散在不同的服務實體上，（關注水平復制）
Y軸 ：關注應用中職責的劃分，比如資料型別、交易執行型別的劃分，（不同的業務拆分）
Z軸 : 關注服務和資料的優先級劃分，如分地域劃分，（類似資料磁區）
附贈：一個原則
CAP 原則又稱 CAP 定理，指的是在一個分布式系統中，一致性（Consistency）、可用性（Availability）、磁區容錯性（Partition tolerance），CAP 原則指的是，這三個要素最多只能同時實作兩點，不可能三者兼顧，
附贈的 AKF 立方體也罷，CAP 原則也好，其實一個好的系統是以業務場景為出發點，來進行架構設計的，只有適合的才是最好的，
好了，雜亂無章的分享到這就結束了，如果你感覺有點意思，請不要吝嗇你的分享，
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