前言
面試中有一個好的專案有多重要呢？
正文
求爺爺求奶奶，請客吃飯，總算是在公司一個hr口里聽到一個有趣的面試狀況
這是一個碩士大佬去年秋招是的經歷分享，今年的秋招也開始一段時間了，因為疫情的存在讓今年原本壓力不怎么大的測驗崗位也競爭殘酷
大佬碩士期間的研究反向就是測驗，所以投的崗位就是測開，從hr口里，我也了解到大佬也并不是一直投入在測驗里面，秋招開始還在復習知識點，還導致自己錯過了提前批，在正式秋招的時候，投的也比較晚
他以此總結出來的經驗就是一定要把之前看過的知識點總結出來，我這里從hr手里聯系到了大佬，求到了他以前秋招時的知識點總結，現在還給了他們公司做培訓資料呢，需要的話可以點擊并輸入暗號：CSDN
好了，我們進入主題
公司：聯通系統集成
一面（現場 5min）
1、springboot如何寫restful注解
2、怎么注解bean
3、如果要寫post，怎么寫代碼
4、常用的測驗方法
5、如何測驗一個云平臺
6、講了創新基金
終面（現場 7min）
1、自我介紹
2、平時怎么學習的？專案怎么做的
3、用Postman做過壓力測驗嗎？用過JMeter嗎
4、講下創新基金專案
5、手上有其他offer嗎？如果聯通發你offer，會來嗎
幕后故事
怎么樣是不是看上去面試題很簡單？那就大錯特錯了！！
因為大佬之所以是大佬，是因為在碩畢的時候，大佬還分心出來自己做了份創新基金的專案，專案上線恰好被市內的聯通接受，被對于我們來說還馬達馬達呢
回想起那時候的面試，他也回想了當時的感受，
“一定要自信，不管是視頻面還是現場面，都要和面試官有眼神交流，回答問題要自信點 ~
我面試被問最多的就是平時怎么學習呀，遇到問題怎么解決呀，有沒有自己總結的習慣這些，所以如果有自己的博客那肯定是加分的，此外還要記住一點offer可以沒有，學習必須堅持，，”
后話
害，人與人的差距也太大了，有一個專案對每一個面試人員來說，都是懟面試官的神器，誰又不想懟了面試官，又拿到office的感覺呢
但是對剛出社會，準備秋招的大家來說，基本談不上什么專案經驗，甚至對專案都還有點是懂非懂的感覺
不過沒關系，互聯網的現在讓我們的資訊獲取更加簡單，我已經整理好了對大佬們的采訪記錄，他們的面試題、面試經驗我也用檔案編輯好了，大家只要點擊并輸入暗號：CSDN就可以了
最后祝大家能拿到心儀的office
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