11月底，蘋果公司允許員工公開討論工資，揭開了蘋果員工薪酬的神秘面紗，與此同時，超過1250名微軟員工自發在公司內部流傳的表格里填寫了自己的工資、獎金和晉升等隱秘資訊，
據悉，這并非微軟員工第一次泄露工資，早在2016年，微軟員工在Facebook上成立了一個名為“Young Microsoft FTEs”（Full Time Employees）的私人群，全職的年輕員工聚集在這里討論公司，并創建了一個共享表格收集工資情況，
這份電子表格里包括作業經驗年限、在職時間、作業地點、部門、職級、是否獲得晉升、基本工資、股票和獎金等，表格詳細顯示了微軟部分員工的薪酬情況，同時也暴露出公司內部存在性別薪酬差異及晉升機會不平等的問題，一位員工寫道，“不準參加會議、在專案中的話語權不及男性、很多提議被故意忽略等等，都是微軟內部存在的現實問題，”起初只有近400名員工參與填寫，近期該數量已經超過1250人，
這份泄露的表格中涵蓋了600多名自稱是微軟業務部門的工程師，包括Azure、Office及Windows等專案組，資料顯示，所有業務部門軟體工程師的中位數年薪為18.5萬美元（約118萬人民幣），其中初級工程師的薪資僅為13.29萬美元（約85萬人民幣），而高級工程師起薪21.7萬美元，最高超過50萬美元（約320萬人民幣），
根據今年的表格資料統計，微軟內部薪資最高的職位是供應鏈管理，基礎年薪中位數在22萬美元以上，其次是技術經理，年薪中位數也在20萬美元以上，資料科學家的年薪中位數也有16萬美元，
年薪中位數最高的前十崗位，圖片來源：Business Insider
相反，財政類、客戶咨詢類、設計師、網路安全架構師、技術客戶經理、網站運維工程師、產品設計、前端程式員、質量工程師和人工智能解決方案架構師是年薪最低的前十職位，其中，解決方案架構師的薪資待遇最低，年薪中位數只有8萬美元，
參考鏈接：
https://www.businessinsider.com/how-much-does-Microsoft-pay-software-engineer-salary-gender-discrimination-2021-12
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